메기를 미꾸라지 수조에 넣고 메기를 피하면 미꾸라지가 젊어지고 미꾸라지를 장거리로 운송 할 때 메기를 수족관에 넣으면 메기가 죽지 않습니다. 메기 효과는 메기와 메기가 함께 생존하는 현상을 기업 경영에 적용한 것이다. 메기 효과를 인식하는 조직은 조직 침체를 극복하고 동기를 부여하여 생산성을 높이기 위해 끔찍한 시스템(다면적 평가 및 승진 시스템, 직무 시험 및 성과급 시스템, 새로운 권력 투입)을 사용합니다.